Alternance - Inspection (f/h)
Saint-Auban, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Allez au-delà de vos découvertes !
Considérée comme l’une des entreprises les plus innovantes au monde, Arkema a fait de la recherche un des piliers de sa stratégie. Pour découvrir de nouvelles solutions qui permettent d'alléger les matériaux donc de consommer moins. Découvrir des systèmes d’isolation thermique innovants pour améliorer les performances énergétiques des bâtiments. Découvrir de nouvelles applications pour ses produits biosourcés au service d’un développement plus durable.
Des solutions innovantes et durables
Nos produits de haute performance trouvent ainsi des applications dans des domaines aussi divers que les dernières générations de batteries pour l’automobile ou la téléphonie, les pâles d’éoliennes recyclables, les adhésifs de protection des panneaux solaires, les systèmes de filtration d’eau potable, les chaussures de running, les résines acryliques sans solvant et sans composé organique volatil pour l’impression 3D , les tamis moléculaire pour appareils d’oxygène ambulatoire destiné aux personnes souffrant d’insuffisance respiratoire.
Détails de la Mission
L’usine Arkema de Saint-Auban (Alpes de Haute Provence), 225 salariés, fabrique des produits dérivés de la chimie du chlore et de l’éthylène. L’usine de Saint-Auban est l’unique productrice de solvant chloré Trichloroethane en Europe. Elle est également homologuée pour le traitement par incinérations de résidus chlorés externes.
Le Service Inspection de l’usine est reconnu par l’administration (DREAL) pour le suivi réglementaire des équipements sous pression.
Cette reconnaissance est basée sur le respect de la norme NF EN ISO 17020 et de la BSEI n° 13125.
Lors du dernier audit (mai 2022) l’administration a mis en avant que le système qualité du service était complexe et que plusieurs documents pouvaient répondre à une même exigence, voir même parfois être contradictoire.
Une nouvelle version de la BSEI n° 13125 rentrera en application en juillet 2023, demandant une adaptation du système qualité.
Au sein du Service Inspection, vos missions vont être de :
- Réaliser une cartographie précise du système qualité inspection actuel
- Vérifier, mettre à jour et compléter la table de correspondance avec le référentiel
- Proposer une simplification documentaire et la mettre en œuvre après validation
- Prendre connaissance des évolutions de la BSEI 13125 et proposer les adaptations documentaires nécessaires
L'enjeu de cette alternance est de simplifier le système qualité pour coller au référentiel (actuel et futur) sans perdre le savoir-faire, les bonnes pratiques et les REX intégrés au système qualité actuel.
Profil Recherché
De formation bac +2 en QHSE, GMP, CPI ou CRCI, vous possédez :
- Des base scientifiques / physiques pour permettre la compréhension de notions techniques
- Des connaissances en NF EN ISO 17020 / COFRAC
- La maitrise du pack office
Vous êtes autonome et doté-e d'une adaptabilité, d'une écoute active et vous êtes observateur-trice.
Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l’industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes et l’inclusion.
Avec plus de 200 métiers, 25 000 personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu’employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... Arkema mène une politique active de promotion interne dans tous les métiers et à tous les échelons hiérarchiques. Nous nous attachons à faire évoluer nos collaborateurs dans les filières d'expertise comme dans les filières de management: cela constitue un des axes fondamentaux de notre politique RH. Tout au long de leur carrière, nos collaborateurs peuvent accéder à des formations pour développer leurs compétences.
La rémunération est une reconnaissance de l’engagement individuel à hauteur des responsabilités exercées dans le poste et des résultats de l’entreprise, c’est pourquoi nous proposons une rémunération attractive et équitable.
Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance.