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Alternance - Ingenieur généraliste ou maintenance H/F


Lieu: 

Honfleur, Normandie, France

Contrat:  Alternance
Catégorie:  Maintenance
Date de publication:  20 juin 2022

Allez au-delà de vos découvertes !

Considérée comme l’une des entreprises les plus innovantes au monde, Arkema a fait de la recherche un des piliers de sa stratégie. Pour découvrir de nouvelles solutions qui permettent d'alléger les matériaux donc de consommer moins. Découvrir des systèmes d’isolation thermique innovants pour améliorer les performances énergétiques des bâtiments. Découvrir de nouvelles applications pour ses produits biosourcés au service d’un développement plus durable.

Détails de la Mission

 

Arkema, reconnu comme l'un des leaders mondiaux de la chimie de spécialité, conçoit, développe et commercialise ses spécialités chimiques. Notre usine de Honfleur, située en Normandie, est spécialisée dans la production de tamis moléculaires issus des procédés de la chimie.

 

Au sein du service technique et rattaché au responsable services techniques l'alternant ingénieur généraliste ou de maintenance aura à ce titre, les thèmes suivants :

 

  • Amélioration du processus travaux

 

- Définir un groupe de travail pluridisciplinaire site

- Faire un état des lieux

- Identifier des actions d’amélioration et prioriser

- Définir un processus avec l’ensemble des acteurs

- Mettre en œuvre le plan d’action et les nouveaux processus

- Rédiger les procédures et modes opératoires et les indicateurs associés

- Suivre et communiquer la performance.

 

  • Amélioration du TAVA (Temps Avec Valeur Ajoutée)

 

Le projet consistera à identifier des actions d’amélioration aux travers d’entretiens et de méthodes de résolutions de problèmes, de prioriser des actions correctives et de mettre en œuvre ce plan d’action.

Il s’agira de :

- Définir un groupe de travail pluridisciplinaire site

- Analyser les causes des pertes de temps

- Identifier des actions d’amélioration et prioriser

- Mettre en œuvre le plan d’action

- Rédiger les procédures et modes opératoires

- Communiquer au niveau site

 

  • Amélioration fiabilité

L'alternant en charge de ce sujet devra identifier les priorités de fiabilisation des machines critiques du site au regard de la charge de travail et du gain estimé.  Dans ce cadre, il devra

- Evaluer la matrice de priorité VIS groupe (Vitale, Important, Secondaire)

- Définir une stratégie de maintenance adaptée aux différents niveaux de criticité machine

- Mettre en œuvre la stratégie sur les machines vitales identifiées: intégration dans SAP, plan de remplacement; gammes de maintenance préventive, fiches réflexes et définition des stocks. 

L’élève ingénieur pourra s’aidé des ressources interne pour mener à bien ce projet. 1 personnes coté préventif, 1 technicien maintenance en alternance, 1 mécanicien Arkema.

 

Profil Recherché

 

  • Vous recherchez une alternance dans le cadre de vos études d'ingénieur généraliste ou d'ingénieur de maintenance ?

 

  • Vous disposez d'une bonne maîtrise d'Excel et de Word ?

 

  • Vous connaissez la mécanique ainsi que les techniques de méthodes de maintenance industrielle ?

 

  • Vous connaissez les méthodes de résolution de problème ?

 

Si votre profil correspond à notre offre, n'hésitez plus, postulez car ce stage est fait pour vous !

Compétences

Adaptabilité
Communication
Engagement pour la sécurité
Créativité/Prise d'iniative
Compétences techniques
Orientation résultats
Connaissances professionnelles et capacités techniques
Travail d'équipe/ Cohésion
Capacité à s’orienter dans l’organisation
Définition d’une vision stratégique
Développement des plans d’action
Esprit critique
Gestion des risques
Réalisation des projets

 

Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l’industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes. Parce que les talents sont partout. Parce qu’être soi-même est un puissant levier de créativité et d’innovation.

Avec plus de 200 métiers, 25 000 personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu’employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... En tant que Groupe international, nous nous développons en donnant à nos collaboratrices.eurs l’opportunité d’atteindre leur plein potentiel à tous les échelons de l’entreprise.

Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance.