Stage : Assistant Achats Matières Premières F/H
Colombes, Île-de-France, France
Allez au-delà de vos découvertes !
Considérée comme l’une des entreprises les plus innovantes au monde, Arkema a fait de la recherche un des piliers de sa stratégie. Pour découvrir de nouvelles solutions qui permettent d'alléger les matériaux donc de consommer moins. Découvrir des systèmes d’isolation thermique innovants pour améliorer les performances énergétiques des bâtiments. Découvrir de nouvelles applications pour ses produits biosourcés au service d’un développement plus durable.
Des solutions innovantes et durables
Nos produits de haute performance trouvent ainsi des applications dans des domaines aussi divers que les dernières générations de batteries pour l’automobile ou la téléphonie, les pâles d’éoliennes recyclables, les adhésifs de protection des panneaux solaires, les systèmes de filtration d’eau potable, les chaussures de running, les résines acryliques sans solvant et sans composé organique volatil pour l’impression 3D , les tamis moléculaires pour appareils d’oxygène ambulatoire destinés aux personnes souffrant d’insuffisance respiratoire.
Détails de la Mission
Au sein de la Direction des Achats de Matières Premières et Energie d’Arkema (DAMPE), l’équipe distribution composée de 3 personnes (2 en France, 1 en Allemagne) a notamment la charge des achats de matières premières faits via des distributeurs pour les usines du groupe Arkema en Europe.
L’équipe distribution est en lien avec :
- les différentes usines en Europe du groupe Arkema
- les fournisseurs
- Les équipes R&D
- Les équipes Business
- Les équipes contrôle de gestion et comptabilité fournisseur
En tant que Stagiaire assistant achats matières premières vous aurez la charge d’un portefeuille au périmètre Européen (hors France et Allemagne).
Vous participerez aux négociations avec les fournisseurs internationaux afin de garantir et sécuriser l’approvisionnement en matières premières des usines de votre périmètre.
Vous piloterez l’outil d’appel d’offres sur votre périmètre et assurez la gestion des systèmes administratifs (création et gestion des contrats/commandes ; mise à jour des prix…).
Vous faites partie intégrante du processus d’homologation dans le cadre de la réduction des risques et participer à la stratégie et propositions d’améliorations du portefeuille.
Vous veillerez au bon traitement et paiement des factures fournisseurs.
Vous êtes un membre à part entière de l’équipe distribution et en sens pouvez être amené à collaborer sur divers sujets.
Profil Recherché
Type de formation / niveau d’études :
Dans le cadre de vos études (Bachelor Ecole de commerce, DUT, IAE, Licence Pro Achat / Bac +2 +3) vous souhaitez effectuer un stage de 6mois dans le domaine des achats à partir de Janvier 2024.
Compétences techniques (langues, informatique, etc.) :
Français, Anglais (écrit et oral) ; Espagnol, Italien ou Allemand serait un plus, Microsoft Suite (Excel), notions processus achat
Qualités personnelles :
Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et avez un bon sens de l'organisation. Vous faites preuve d'esprit d'analyse et d'un bon relationnel. Vous appréciez travailler en équipe et êtes disposé(e) à une grande diversité des taches. Vous êtes intéressé(e) par l'activité en entreprise dans le domaine des achats directs.
Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l’industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes et l’inclusion.
Avec plus de 200 métiers, 25 000 personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu’employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... Arkema mène une politique active de promotion interne dans tous les métiers et à tous les échelons hiérarchiques. Nous nous attachons à faire évoluer nos collaborateurs dans les filières d'expertise comme dans les filières de management: cela constitue un des axes fondamentaux de notre politique RH. Tout au long de leur carrière, nos collaborateurs peuvent accéder à des formations pour développer leurs compétences.
La rémunération est une reconnaissance de l’engagement individuel à hauteur des responsabilités exercées dans le poste et des résultats de l’entreprise, c’est pourquoi nous proposons une rémunération attractive et équitable.
Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance.