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CDD Expert Réglementaire FDS&CLP h/f


Lieu: 

Colombes, Île-de-France, France

Contrat:  CDD
Catégorie:  Health / Environment / Safety
Date de publication:  5 juin 2022

Allez au-delà de vos découvertes !

Considérée comme l’une des entreprises les plus innovantes au monde, Arkema a fait de la recherche un des piliers de sa stratégie. Pour découvrir de nouvelles solutions qui permettent d'alléger les matériaux donc de consommer moins. Découvrir des systèmes d’isolation thermique innovants pour améliorer les performances énergétiques des bâtiments. Découvrir de nouvelles applications pour ses produits biosourcés au service d’un développement plus durable.

Des solutions innovantes et durables

Nos produits de haute performance trouvent ainsi des applications dans des domaines aussi divers que les dernières générations de batteries pour l’automobile ou la téléphonie, les pâles d’éoliennes recyclables, les adhésifs de protection des panneaux solaires, les systèmes de filtration d’eau potable, les chaussures de running, les résines acryliques sans solvant et sans composé organique volatil pour l’impression 3D , les tamis moléculaire pour appareils d’oxygène ambulatoire destiné aux personnes souffrant d’insuffisance respiratoire.


 

Détails de la Mission

Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Vous êtes attiré(e) par  les problématiques réglementaires ? N'attendez plus ! Faites nous parvenir votre CV ! 

 

Nous cherchons actuellement pour notre Siège Social de Colombes un(e) « expert(e) règlementaire FDS&CLP » pour nous accompagner dans la gestion de nos Fiches de Données de sécurité (création et mise à jour) et d’en permettre la publication via les systèmes informatiques aujourd’hui en vigueur. De plus, dans le cadre des nouvelles dispositions règlementaires au niveau européen - en particulier en matière de Toxicovigilance depuis le 1er janvier 2021, un support à l’élaboration et la maintenance de nos déclarations ou notifications aux autorités compétentes, nous est également nécessaire. En fonction des évolutions règlementaires en cours ou à venir, des projets importants pour le groupe vous seront également confiés.

 


MISSIONS 

Au sein de la Direction du Développement Durable, et plus particulièrement du département PRS (Product Regulatory Services) auquel vous serez rattaché(e), vous travaillez sur toutes les questions liées aux Fiches de Données de Sécurité et à la gestion des déclarations à des fins de toxicovigilance à une échelle européenne, au sein d’une équipe de cinq personnes expertes en règlementations des produits chimiques, garante de la manipulation des produits Arkema mis sur le marché en Europe dans le respect des règlementations européennes en vigueur (CLP, FDS,…). 


En tant qu’Expert règlementaire FDS&CLP, vos missions principales s'articulent autour de 4 axes :

- Créer et/ou mettre à jour les Fiches de Données de Sécurité en fonction des évolutions liées à CLP et REACH ou à la demande des Business Units.  
    Analyser les demandes et organiser un planning de travail en fonction des priorités qui auront été définies en accord avec la Business Unit et les différents experts du pôle.
     Coordonner la réalisation de la FDS selon CLP entre les différents intervenants et rédiger/mettre à jour les parties de la FDS de sa responsabilité par l’intermédiaire du système SAP EHS Nice, en cohérence avec les priorités définies et conformément au nouveau Processus FDS.

- Assurer les obligations règlementaires de déclarations auprès des autorités compétentes : 
    Créer ou mettre à jour les déclarations réglementaires sur le portail PCN de Toxicovigilance pour les produits de son portfolio.
    Participer à la mise à jour des notifications CLP sur le portail européen dédié.

- Contribuer aux activités du pôle dans un souci d’amélioration continue des processus et des performances dans le respect des systèmes qualité en place.

- Soutenir les projets règlementaires en contribuant dans son périmètre, au bon déroulé et au succès de ces derniers dans les délais attendus

Profil Recherché

 

Vous avez une formation Bac + 5 et des connaissances solides en chimie. Vous portez un intérêt fort à la mise en œuvre des produits chimiques dans le respect de l’homme et de l’environnement dans un milieu industriel et connaissez les bases du règlement CLP et des Fiches de Données de Sécurité. Des connaissances sur les règlementations liées aux produits chimiques (Règlement REACH, Sécurité au poste de travail, …) serait un plus.

Vous maîtrisez parfaitement Word, Excel, Powerpoint et avez une aisance particulière avec les outils informatiques, et si possible, une connaissance de base sur les systèmes de gestion de données ERP.

La dimension internationale du groupe et les missions proposées font de la maîtrise de l'anglais une compétence indispensable. 
Pédagogue, doté(e) d'un fort esprit d’équipe et d’une bonne capacité de communication, d'un esprit de synthèse et d'analyse marqué, vous vous montrez force de proposition sur les sujets qui vous sont soumis et gérez les problématiques de manière autonome.

 


Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l’industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes et l’inclusion. 

Avec plus de 200 métiers, 25 000 personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu’employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... Arkema mène une politique active de promotion interne dans tous les métiers et à tous les échelons hiérarchiques. Nous nous attachons à faire évoluer nos collaborateurs dans les filières d'expertise comme dans les filières de management: cela constitue un des axes fondamentaux de notre politique RH. Tout au long de leur carrière, nos collaborateurs peuvent accéder à des formations pour développer leurs compétences.

La rémunération est une reconnaissance de l’engagement individuel à hauteur des responsabilités exercées dans le poste et des résultats de l’entreprise, c’est pourquoi nous proposons une rémunération attractive et équitable.

Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance.